僕が実践していたスーパーハイパーセルフマネジメントを伝授します | いつまでもアフタースクール
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僕が実践していたスーパーハイパーセルフマネジメントを伝授します

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https://twitter.com/_7ma3/status/1165058467649875969

なんか会社のメンバーが悩んでいたので、僕が昔やっていたセルフマネジメントの手法を教えました。

結論からザックリと。

 

【簡単な概要】

  • 1日の仕事のタイムスケジュールを30分刻みで組んで実行する。(慣れたら15分単位とか)
  • 1週間が始まる前日に全日のタイムスケジュールを作成する。
  • 毎日実績管理を付けて必ず振り返りをする。
  • 週末に1週間振り返って、改善した翌週分のスケジュールを組む。

 

これだけ!!!

ポイントは

  • スケジュールは出来るだけ細かく設定する(分単位)
  • 毎日実際に実装できたかも時間単位で記録していく

 

ってな感じでして、これ一時期めっちゃやってたんですが超良いです。マジで。

計画を立てて流れるようにPDCAを回し、しっかり振り返りをする。

成長改善の基本ですが、意外と基本がむずかったりします。ってかやるとわかるけどマジダルい笑

 

ただ、実際にこれで改善できた人を複数見てきたので、本当おすすめです。

一例だと、このルールを徹底しながら、アフィを教えた人は3ヶ月でゼロから月15万稼げるようになりました。トレンドではないです。普通にすごいですよね。

 

ちなみにこれ、立てたスケジュールより早く終わってもOKというわけでもなく、それってつまり自分の実力がわかってないって事なんすよね。

だって把握できてないからスケジュールが適当になるんでしょ?っていう。

そんなわけで、こういう場合には行動の見直しよりも計画面、つまりマネジメントスキルを見直した方が良くて。

単純な行動レベルのスキル面の強化だけでなく、マネジメントスキルの強化もできて一石二鳥。

一石二鳥な事を続ければ結果は勝手に伸びていくのでつまり最高って事です。

 

 

で、このレベルでしっかり管理するとまだまだ改善するところが見つかりますね。

よく会社のメンバーにも言っていますが

 

「改善は終わらない」

 

と。

本当この言葉の通りで改善って無限にできるので無限に登り続けられる山なのです。

繰り返せば繰り返すほど、誰も辿り着けない領域に行くわけで。

言うなれば、感謝の正拳突きみたいな感じでしょうか。

終わりのない旅、人生みたいですな。南無。

 

ってなわけでめっちゃサクッとですが、超有益エッセンスだと思います。

大切な事はいつもシンプルなのです。(名言風)

 

同時に、実践できる人は一握り。

そして継続できる人は1000人に1人…かも。

スペシャルエッセンスを知ったところで、できるかどうかは全く別。

 

さて、僕も久しぶりにセルフマネジメントしていきますか。

どうせなら僕も実践して背中で見せていこうかと。(カッコいいと思って言ってる)